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인권경영을 통해 살펴보는 공공기관의 새로운 조직문화
| 과정정보 |
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| 학습기간 | 60일 | ||||||||||||
| 교육비 환급액 |
10,000원 0원 |
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사업주지원 수강 유의사항
- 사업주지원 과정은 수료한 인원에 한해 환급비용 혜택을 받을 수 있습니다.
- 사업주지원 과정 수료기준은 진도율 80% 이상입니다.
강의소개
강의정보
| 학습개요 | 현직 노무사 겸 중소기업청 CSR 컨설턴트가 들려주는 공공기관의 인권경영 이야기 |
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| 학습목표 |
1. 인권경영에 대한 기초 지식을 함양하고 숙지할 수 있다. 2. 국가인권위원회의 인권경영 지침 수용권고에 따라 업무를 수행할 수 있다. |
| 학습대상 |
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강의목차
강의계획서| 번호 | 강의명 | 번호 | 강의명 |
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| 1강 | 기업의 사회적 책임과 윤리경영 문제가 대두된 배경 | 6강 | 인권경영 체계 설계하기 |
| 2강 | 인권경영 지침이 마련되기까지 한국 사회의 이야기들 | 7강 | 인권경영 시행하기 |
| 3강 | 인권의 개념에 대한 기초 이해 | 8강 | 인권경영 시행결과 피드백 |
| 4강 | 인권경영과 조직문화 | 9강 | 침해된 이해 관계자 권리 구제방안 (1) |
| 5강 | 인권경영 체계를 어떻게 구축해 나갈까 | 10강 | 침해된 이해 관계자 권리 구제방안 (2) |
